제목 | (2019년 연구보고서) 『전남 일생활 균형 현황과 지원기관 설립 및 운영 방안』 | ||
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작성자 | 정책연구팀 | 등록일 | 2019-10-30 |
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(최종)전남_일생활_균형_현황과_지원기관_설립_및_운영_방안.pdf |
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목 차 Ⅰ. 서론 1. 연구 필요성 및 목적 3 가. 연구의 필요성 3 나. 연구의 목적 8 2. 연구 내용 및 방법 10 가. 연구내용 10 나. 연구방법 10 3. 연구 수행체계 12
Ⅱ. 일생활 균형의 개념 및 정책의 주요 쟁점 1. 일생활 균형의 개념과 영역 15 가. 일생활 균형 개념의 모호성 15 나. 일생활 균형 이슈를 둘러싼 논의의 지형 16 1) 성평등 이슈로서의 일생활 균형 16 2) 삶의 질 이슈로서의 일생활 균형 21 3) 기업의 경영혁신 전략으로서의 일생활 균형 24 4) 국가의 여성인력 활용과 저출생 극복 전략으로서의 일생활 균형 26 2. 국내 일생활 균형 정책의 흐름과 주요 쟁점 28 가. 여성가족부와 고용노동부의 일생활 균형 관련 정책 28 나. 농림축산식품부와 해양수산부의 여성농어업인 지원 정책 33 3. 소결 : 일생활 균형 개념의 이념형적 틀과 정책 방향 36 가. 일생활 균형 개념의 이념형적 틀 36 나. 정책 시사점 및 선행연구들의 정책 제언 40 Ⅲ. 전라남도 일생활 균형 현황 및 정책수요 1. 전라남도 일생활 균형 관련 정책 추진 현황 51 2. 전라남도 일생활 균형 실태 54 가. 일가정 양립 및 일생활 균형 지표 검토와 지표의 재구성 54 나. 전라남도의 일생활 균형 현황 59 1) 가구/가족 59 2) 산업 및 사업체 현황 62 3) 경제활동 실태 및 고용평등 현황 65 4) 노동시간 72 5) 일생활 균형 지원 제도 이용 현황 81 6) 일생활 균형 의식과 실천 87 3. 전라남도 도민들의 일생활 균형 정책수요 91 가. 비혼여성 91 1) 나는 ‘여자’지만 그 일을 할 수 있는 ‘사람’이다 91 2) 비혼은 내가 인간으로 남기 위한 선택 93 3) 일하는 것이 ‘워라벨’, 그러나 ‘인간답게’ 93 4) 여성과 청년의 ‘일’ 역량을 키울 인프라가 부족한 ‘지역’ 95 5) 가족돌봄으로 인한 불안정한 노동 98 나. 기혼여성 99 1) 불가능의 단어, ‘일생활 균형’ 99 2) 호환마마보다 무서운 ‘경력단절’ 101 3)‘미세한 일상’ 조율의 힘 갖기 103 다. 농촌지역 여성 105 1) 일‧생활 균형? 농촌에서는 힘들어요 105 2)‘경험 부족, 무능함, 정숙하지 못함’으로 폄훼되는 농촌여성 활동 106 3) 봉사? 여성 활동의 무보수성은 문제 107 4)‘고령화로 마을이 늙어간다’: 해답은 다양성, 여성 권리 실현 109 라. 남성 110 1) 개인 중심의 일‧생활 균형 인식 110 2) 여성 요구에 대한 소극적 대응, 부차적 의무인 자녀돌봄 참여 112 3) 워라밸, ‘일터 혁신’ 대 ‘문화가 있는 삶’ 114 4. 소결 115 Ⅳ. 전라남도 일생활 균형 정책 및 지원기관 운영방안 1. 전라남도 일생활 균형 실현을 위한 정책 125 가. 비전과 목표 125 나. 전략과제별 주요사업 및 사업예시 128 2. (가칭)전남일생활균형지원센터 설립 및 운영방안 139
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